Radar

Mijn ex en ik zijn al een aantal jaren gescheiden. Ik betaal kinderallimentatie voor onze 2 dochters. Geen partner-allimentatie.
Nu heeft mijn ex een nieuwe baan gekregen en zit nog in haar proeftijd. Nu wordt haar geen contract aangeboden en zit ze dus zonder baan en gaat dus een WW uitkering aanvragen. Haar inkomen zal dan gaan dalen. Kan zij mij dan om meer kinder-allimentatie gaan vragen?

Vragen mag altijd, maar zijn zal nu waarschijnlijk meer kindgebonden budget kunnen krijgen.

En als u niet meer wilt geven, moet zij naar de rechter.

Kan zij mij dan om meer kinder-alimentatie gaan vragen?

Vragen mag zij altijd, geven zonder dat er om gevraagd wordt, mag ook altijd...

Wat gunt u uw kinderen?

Morganlefay schreef: ↑

25 mar 2020 17:38

Dit zal wel een waarschuwing opleveren. Maar bij thuis is het gezegde "wel de lusten maar niet de lasten"

Wie weet wilde een van de partners net die avond een film kijken en was het geen lust....

Maar ontopic, alimentatie wordt besproken en vastgelegd in een convenant. Elke aanpassing zal dan via een rechter moeten. Tenzij beide partners er onderling uit kunnen komen, maar dan moet het wel goed vastgelegd worden.

Erthanax schreef: ↑

25 mar 2020 17:27

Wat gunt u uw kinderen?

Dit is geen eerlijke opmerking. Je kent de financiële situatie van TS niet. Wellicht kan hij niet meer betalen dan hij nu al doet.

Natuurlijk is dat wel eerlijk. Als hij niet meer kan betalen, dan hoeft hij dat ook niet. Ik lees bovendien nergens dat TS niet meer zou kunnen betalen.

Erthanax schreef: ↑

25 mar 2020 18:25

Ik lees bovendien nergens dat TS niet meer zou kunnen betalen.

Je leest ook nergens dat TS het wel kan betalen. Of het TS het kan betalen is informatie die we niet hebben. Daarom vind ik jouw opmerking niet eerlijk.

Inderdaad, we weten niet of TS het kan betalen. Daar heb ik het ook helemaal niet over.

Is deze opmerking eerlijker dan de mijne?

(...) geven zonder dat er om gevraagd wordt, mag ook altijd...

Alimentatie word vastgesteld naar inkomen, zowel van de man als de vrouw en dan word de draagkracht berekend...

In dit specifieke geval ligt het anders, het is namelijk zo dat 1 van de ouders er ZELF voor gekozen heeft van werkgever te veranderen, dan ligt het risico ook bij deze ouder...

Vragen kan en mag maar je bent niets verplicht...

lees dit ook even...

https://www.rechtspraak.nl/SiteCollecti ... anuari.pdf

Dat was ook mijn gedachte. Of je komt er samen uit, of het wordt bepaald nav inkomen. Het inkomen van TS blijft gelijk neem ik aan dus zal het alimentatie bedrag gelijk blijven.

De advocaten kosten veel meer dan een (kleine) verhoging van de alimentatie.

Hawk-Eye schreef: ↑

27 mar 2020 16:16

In dit specifieke geval ligt het anders, het is namelijk zo dat 1 van de ouders er ZELF voor gekozen heeft van werkgever te veranderen,

Er staat slechts dat mevrouw bij een nieuwe werkgever is begonnen. Als je elders wordt ontslagen is dat natuurlijk geen eigen vrijwillige keuze.