Mmmm... de reactie van mijn werkgever was wel heel uitgesproken wat dit betreft... had het over stemmingmakerij.
Het gaat mij ook meer om wat nu wel en niet mag volgens Cao en wetgeving.

Maar in de bedrijfskantine bijvoorbeeld: mogen daar wel fnv-folders verspreid worden?

Toevallig ben ik werkzaam in de metaal en dus is het antwoord op mijn vraag: mijn werkgever mag het pamflet weggooien én mij verbieden een nieuwe op te hangen. Duidelijk.

Dat is zo, vandaar mijn vraag: hoe zit dat nu eigenlijk? We zijn weer terug bij het begin ; )

Ongeschreven regel overtreden?

Het lijkt mij een ieders goed recht om lid te zijn van een vakbond. Ook lijkt het mij een ieders goed recht om anderen te vragen lid te worden.

Katholiek of protestant zijn is niet werkgerelateerd volgens mij. FNV-lid zijn wel degelijk ; )

We hebben het over een pamflet van de FNV! Het is toch een ieder z'n goed recht om lid te zijn van een vakbond?

Het pamflet lijkt wel degelijk het probleem te zijn. Ook als ik het vantevoren zou vragen zou ik, wetende wat ik nu weet, waarschijnlijk geen toestemming krijgen. Vind dat toch een vorm van censuur eerlijk gezegd.

Hallo, Vanochtend heb ik op m'n werk een FNV-wervingspamflet opgehangen, gewoon keurig netjes op het prikbord. Nu heeft mijn werkgever het pamflet (boos) van het prikbord getrokken en gezegd dat ik daar eerst toestemming voor moet vragen. Bovendien zei hij dat hij niets van "stemmingmakerij&quo...